Recrutement
Nos métiers... vus par celles et ceux qui les exercent
Pour agir efficacement dans tous les domaines de l’intérêt général et pour accompagner toutes les formes de générosité (donateurs, fondateurs, bénévoles, porteurs de projets), la Fondation de France mobilise des compétences et des profils extrêmement divers.
Un environnement de travail stimulant
Au-delà des compétences techniques, la Fondation de France recherche avant tout des personnalités engagées, agiles, tournées vers les autres. Des profils qui pourront faire grandir la Fondation de France, saisir les opportunités qu’elle propose…
Nos valeurs, piliers de notre action
Les valeurs qui engagent la Fondation de France définissent notre façon de travailler. Elles guident nos actions au quotidien.
Effectuez un stage ou une mission en alternance
La Fondation de France recrute chaque année 25 personnes en stage et en alternance, pour l’ensemble des métiers et des équipes (mécénat, développement, communication, juridique, etc.).
Travaillez à la Fondation de France
Vous avez répondu à une offre d’emploi ou envoyé une candidature spontanée qui a retenu l’attention de la Fondation de France ? Le processus de recrutement s’organise en trois temps.
Index sur l’égalité professionnelle femmes-hommes
Depuis Septembre 2018, la Loi pour la Liberté de choisir son avenir professionnel soumet les entreprises à une obligation de résultat. Elle a créé l’Index de l’égalité professionnelle Femmes-Hommes.